Comment définir la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) et comment se traduit elle au sein d’une entreprise comme LOGELIS ?
Pour produire ses biens et services, une entreprise peut avoir des impacts négatifs sur la planète d’un point de vue environnemental, social et économique. L’ensemble des impacts définit une performance globale, améliorable par des actions vertueuses et engagées.
C’est dans cette optique que la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) a pour mission de fournir à l’entreprise les clés pour progresser.
Définie par la commission européenne et cadrée par la norme ISO 26000, la RSE désigne « l'intégration volontaire par les entreprises de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec les parties prenantes ».
En outre, par des pratiques plus éthiques à leur échelle, elles contribuent aux enjeux du développement durable et font le choix d’un impact positif pour la société dans son ensemble.
Toute entreprise peut mettre en œuvre la RSE au cœur de sa stratégie et ce, « quelle que soit sa taille, sa forme juridique ou son secteur d’activité ».
Depuis 2019, avec l’adoption de la loi Pacte (plan d’action pour la croissance et la transformation de l’entreprise), cette demande est obligatoire : « toutes les entreprises françaises, sans exception, doivent prendre en considération les enjeux environnementaux et sociaux dans la gestion de leurs activités ».
Cette obligation ne fait pas exception dans notre entreprise LOGELIS, concepteur et fabricant de murs et façades à ossature bois isolés.
Jour après jour, nous renforçons notre démarche RSE en adoptant des pratiques pertinentes, plus loin que le cadre légal imposé et dans un contexte politique, économique, socioculturel, technologique, écologique et légal en mouvement (nouvelles normes et innovations, augmentation des prix, recyclage, digitalisation, neutralité carbone...).
Ces pratiques répondent à trois objectifs généraux que nous nous sommes fixés.
CRÉATION D’UNE SYNERGIE D’ENTREPRISE
Nous souhaitons favoriser une collaboration efficace entre toutes les parties prenantes pour aligner les intérêts et les actions vers un but commun de durabilité, responsabilité, légitimité et pérennité.
VALORISATION DE NOTRE MARQUE EMPLOYEUR
Nous désirons générer un climat de bien-être pour fidéliser nos collaborateurs et donner envie de venir travailler chez nous.
ANTICIPER LE CHANGEMENT DE NOTRE ENVIRONNEMENT
Nous avons la volonté de rester flexible pour répondre au mieux aux évolutions et demandes à venir de nos clients.
Au-delà de ces objectifs, nous avons la vocation de fournir au plus grand nombre un logement à haute efficience énergétique, respectueux de l’environnement, construit rapidement et à un coût compétitif.
Pour répondre à cette ambition, nos actions s’inscrivent comme suit :
Notre démarche RSE est à ses débuts. Notre objectif sera donc de l’affiner et de la développer, vers des perspectives qui représentent les valeurs de LOGELIS :
1 - RENFORCER LES RELATIONS ENTRE LES PARTIES PRENANTES
2 - DÉVELOPPER NOS PRATIQUES COMMERCIALES RESPONSABLES
3 - CONTINUER DE CONTRIBUER POSITIVEMENT À LA SOCIÉTÉ ET À L’ENVIRONNEMENT
En conclusion, la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) est un nouvel outil important pour faire grandir positivement l’entreprise, ses collaborateurs et la société dans son ensemble.
Pour en savoir plus sur notre politique et nos engagements de RSE, contactez nous !
